Village de l'emploi inscription

Les formations aux métiers de l’informatique et du numérique de qualité ne sont pas si nombreuses. Bien sûr, certaines écoles privées très onéreuses proposent des cursus, mais il faut pour cela des moyens financiers significatifs. Mais, globalement, les métiers de l’informatique et du numérique manquent de beaucoup de diplômés en comparaison du nombre de postes à pourvoir.

Village de l'emploi

Le village de l’emploi est né d’une volonté: démocratiser des métiers d’avenir pour des personnes ayants des formations classiques.

Le système éducatif en France: un terreau pour le chômage de masse

Le paradoxe est impressionnant: alors que depuis plusieurs dizaines d’années, le chômage est très important dans notre pays, beaucoup d’entreprises connaissent malgré tout un bon nombre de postes qu’elles ne parviennent pas à pourvoir. La France, plus que ses voisins européens peine à faire refluer son chômage, devenu structurel.

Village de l'emploi

L’AVENTURE DE LA RECHERCHE DE L’EMPLOI

Vous êtes à la recherche d’un emploi. Que votre recherche se fasse en ligne ou à travers des cabinets spécialisés elle reste une aventure avec son lot de difficultés et de bonnes surprises.

Chez le Village de l’emploi nous traçons ensemble votre chemin pour la réussite. Et vous accompagnons tout au long de votre épopée en mettant à votre disposition plus de 20 ans de savoir faire et d’expertise dans la formation.

  • Le village de l’emploi : accélérez votre carrière…
  • Une plate-forme d’intervenants pour trouver un emploi de premier plan et booster votre carrière

Village de l'emploi inscription: les caractéristiques d'un écosystème vertueux

Pour le moment, c’est le Village de l’emploi qui joue le rôle de régulateur sur cette problématique , grâce à sa formule originale, en proposant aux étudiants d’autres disciplines, de se mettre à niveau par une formation rapide, puis d’intégrer une entreprise partenaire pour parfaire leur formation et doper leur employabilité. La méthode marche à merveille depuis 20 ans, pour le plus grand plaisir des entreprises et des lauréats qui sont passés sur ses bancs. Les fondateurs ont immédiatement compris qu’il fallait associer à leur dispositif de formation des entreprises partenaires, intéressées par des jeunes diplômés qualifiés dans leurs métiers en tension. L’objectif était triple: s’aider des professionnels d’entreprise pour façonner et faire évoluer les modules de formation. Mais aussi assurer le financement de la période de formation afin que cette formation reste gratuite pour les étudiants. Enfin, assurer que les futurs lauréats pourraient travailler sur des postes pleins dans les rangs de ces entreprises, pour se constituer une expérience professionnelle qui pourrait accélérer leur carrière ensuite. Cette équation vertueuse s’est montrée gagnante pour tous les protagonistes. Dès l’origine, les fondateurs voulaient que le Village soit une école de la deuxième chance, ouverte à tous. Il était donc impératif que le cursus soit gratuit afin de ne pas créer un critère de sélection par l’argent. Comme cela s’adresse principalement à des étudiants ayant déjà un cursus dans le supérieur derrière eux, il était important que la formation soit brève, gratuite, et qu’elle amène vite les futurs lauréats à toucher un salaire. C’est ce dispositif ouvert et inclusif qui a été mis en place par le Village.

Village de l'emploi

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Village de l'Emploi: Une école pour tous

La sélection pour entrer au Village de l’emploi ne se fait pas sur un diplôme, un concours ou un niveau scolaire: c’est sur les motivations et les affinités avec les métiers de l’informatique ou du numérique que le choix est à faire. Mais c’est un choix mutuel entre l’école et le jeune diplômé. Il faut bien sûr que le l’étudiant se projette dans un métier du numérique, ait envie de travailler en entreprise, de fonctionner sur des projets. Il devra démontrer cette motivation et tenir ses engagements ensuite. De son côté, l’école décide de parier sur lui, e lui faire confiance et de lui offrir cette chance d’une formation gratuite et de lui mettre le pied à l’étrier au sein d’une entreprise partenaire. C’est un réel investissement sur l’avenir, qui a déjà fait le succès de centaines de jeunes diplômés qui sont passés par le village de l’emploi. La bienveillance est évidemment de mise dans cet écosystème de la réussite, et chacun est appelé à tenir ses engagements, à travailler dur et à se réaliser.

Quel est le parcours type d'un étudiant au Village de l'emploi ?

Après la phase de recrutement, qui fonctionne exactement comme dans une entreprise, le futur lauréat pourra démarrer sa formation. il va suivre tout un programme de modules qui ont été mis au point pour lui, sur un planning personnalisé, correspondant aux besoins qui sont les siens pour sa mise à niveau. Cette période de formation très pragmatique, et basée sur une acquisition de savoir faire, est destinée à être courte et condensée. Elle dure entre 3 et 9 mois maximum en fonction de la discipline choisie par le futur lauréat. Ensuite, le jeune démarre son expérience auprès de l’entreprise partenaire qui finance sa formation. Il va travailler dans ses équipes pour une période de 3 ans. Il occupera un poste plein, avec des responsabilités et des missions, il aura des objectifs et une évaluation comme tout autre collaborateur de la société. Cette expérience de longue durée donne pleinement aux jeunes l’opportunité de montrer leur valeur et leurs compétences, sur des projets variés, pour aussi découvrir ce vers quoi ils auront envie de se diriger pour leur prochain expérience.

DOSSIER DE PRESSE

Village de l'emploi: un accélérateur de carrière

Le livre d’Or du Village de l’emploi contient des dizaines de success stories qui relatent le parcours de lauréats qui ont vécu le Village de l4emploi comme une phase charnière, une rampe de lancement ou un accélérateur de carrière. Certains choisissent de créer leur propre société, lorsqu’ils ont un projet qui leur tient à cœur. Pour les autres, grâce à la notoriété du village aujourd’hui avérée, notamment auprès des employeurs dans le numérique, les lauréats ont de plus en plus de facilité à signer leur futur CDI. Beaucoup d’entre eux l’ont déjà trouvé avant la fin de leur cursus au Village de l’Emploi. Les métiers du numérique vous intéressent ? Alors pourquoi pas vous ?

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